PRENDRE LA PAROLE EN PUBLIC
Renforcer l'impact de votre communication orale
Formation créée le 11/12/2020. Dernière mise à jour le 11/01/2022.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Un exercice incontournable !
Objectifs de la formation
- Se faire confiance face à un groupe, une équipe, des clients
- Accepter pleinement le regard de l’autre et savoir comment être plus à l’aise dans un exercice incontournable
- Repartir avec des méthodes et techniques concrètes pour capter l’attention
- faciliter la mémorisation de l’auditoire et être clair dans ses explications et réagir efficacement face aux questions
Profil des bénéficiaires
- Tout public
- Aucun
Contenu de la formation
-
Le message émis n’est pas le message reçu
- Les registres de l’expression
- Être persuasif
- Le premier contact
-
Les 4 composantes de l’art Oratoire
- Le mental
- Le vocal
- Le visuel
- Le verbal
-
Quel mon objectif ? Quelle est ma cible de communication ?
- Le sujet
- Le plan
- L’introduction
- La conclusion
- Développement de l’exposé
-
Les attitudes du public
-
10 conseils pour agir
-
Communiquer avec aisance
Au cœur de EvOya Conseils se trouve une équipe de consultants passionnée, dont les valeurs, la créativité, l'agilité et la bienveillance sont au service d'une grande exigence professionnelle. Profil de nos consultants : tous issus du terrain, ils ont une grande connaissance du monde de l'entreprise. Ils ont pour la plupart occupé des postes à haute responsabilité : Directrice de Ressources Humaines, spécialistes du recrutements, Directeur Commercial à l'international, Business Developper, Directrice de centre de formation pour adultes, Directrice de CFA (Centre de Formations d'Apprentis), experte en finance, Managers d'équipe, spécialiste de l'insertion professionnelle et du retour à l'emploi, psychologue, Product Owner, coachs... Secteurs : expérience de plus de 20 ans dans le secteur de l'automobile, tourisme, informatique, assurance, mutuelle, formation professionnelle, industrie...
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.